Wat is een Urineonderzoek Program?

Een urineonderzoek programma wordt gebruikt door bedrijven of organisaties om te helpen bepalen of medewerkers, vrijwilligers, of deelnemers aan een programma illegale drugs hebben gebruikt. Er zijn een aantal verschillende programma's die kunnen worden ingevoerd, zoals willekeurige testen, verplichte testen, of testen als er een redelijk vermoeden bestaat. Een bedrijf kan ervoor gekozen om het even welk type van urineonderzoek programma naar goeddunken te gebruiken, al zijn er richtlijnen die bepalen hoe vaak mensen kunnen worden getest. Het nadeel van het gebruik van urine programma is dat vele geneesmiddelen, zoals opiaten en methamfetamine, zijn gespoeld uit het systeem snel, vaak binnen een dag of zo, waardoor het moeilijk te bewijzen drugsgebruik vinden.

De meest gebruikte urine programma is een van steekproeven. Met dit soort programma's, kan een werknemer worden meegedeeld dat zij moeten worden getest op een bepaald punt, terwijl ze werken. De willekeurig gekozen persoon zal moeten snel melding te doen van een testfaciliteit en zorgen voor een urinemonster. Veel organisaties maken gebruik van een willekeurig urineonderzoek programma, omdat het bespaart de kosten van het testen van alle medewerkers.

In andere gevallen kan een verplichte urineonderzoek programma op zijn plaats worden gezet. Dit soort programma test alle medewerkers, vrijwilligers, of deelnemers voordat ze worden ingehuurd of deelnemen aan het programma of bij een onaangekondigde tijd. Als test is verplicht, kan een deelnemer in het programma of een medewerker testen weigeren, maar kan worden ontslagen of ontheven van het programma vanwege dit. Het is ook gebruikelijk voor een urineonderzoek programma te worden getroffen om werknemers die weer aan het werk na een langdurige verlof te testen.

Een bedrijf kan ervoor kiezen om een ​​analyse van de urine test uit te voeren op een persoon, indien er een redelijk vermoeden bestaat dat de persoon in kwestie is het gebruik van illegale drugs. In dit geval kan de persoon worden beëindigd als hij weigert om testen te onderwerpen. De afzonderlijke vermelding van een bepaalde werknemer voor drugstests kan leiden tot een rechtszaak, dus de meeste bedrijven kiezen ervoor om een ​​systeem te gebruiken van een van beide willekeurige of verplichte testen.

Een urineonderzoek programma kan ook worden ingevoerd voor medewerkers die betrokken zijn bij een ongeval op het terrein van het bedrijf. In dit geval kan het nodig zijn drugsgebruik te worden uitgesloten voor de verzekering. Een werknemer kan worden verplicht om een ​​test te onderwerpen om te bepalen of zij onder invloed van drugs of alcohol toen het ongeval zich heeft voorgedaan.

  • Een urinemonster.